Savez-vous que, depuis le 1er janvier 2018, de nouveaux barèmes s’appliquent concernant les saisies sur rémunérations ? Ils ont été fixés par un décret publié au « Journal officiel »
du 31 décembre 2017. Ces saisies permettent à un créancier de récupérer les sommes dues grâce à l’intermédiaire de l’employeur qui procède à une retenue sur la fraction saisissable du salaire de son employé.