L’employeur doit mettre à la disposition du salarié un équipement de travail approprié aux travaux à réaliser. A défaut, en cas d’accident, il peut être condamné pénalement. C’est ce que rappelle une décision de la Cour de cassation du 6 mars 2018.
L’employeur doit mettre à la disposition du salarié un équipement de travail approprié aux travaux à réaliser. A défaut, en cas d’accident, il peut être condamné pénalement. C’est ce que rappelle une décision de la Cour de cassation du 6 mars 2018.